talent.brussels

talent.brussels est un nouveau service public régional créé en janvier 2018. Il s’est fixé un objectif ambitieux : celui d’apporter son support et son expertise en offrant des solutions communes et mutualisées RH pour la Fonction publique à l’ensemble des services publics et des organismes d’intérêt public régionaux bruxellois.

Dans le cadre de la Stratégie 2025 pour Bruxelles et du Plan stratégique pour la Fonction publique régionale, cet objectif est mû par la volonté du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale de :

• Mettre les usagers et la qualité des services fournis au centre des priorités;
• Favoriser le développement du personnel régional;
• Garantir un mode de fonctionnement efficient et durable. 

Notre Vision

talent.brussels allie dynamisme et qualité dans ses projets et dans les services rendus envers ses partenaires régionaux.

Au service des autres services publics régionaux de Bruxelles-capitale, talent.brussels représente la région en tant qu'employeur public. Tel un laboratoire, c'est un espace d'expériences où sont pensés et proposés des outils pratiques et harmonisés en matière de fonction publique pour et avec vous!  C'est également un carrefour où chacun a sa place pour échanger et construire des pratiques communes. 

talent.brussels est à votre service comme facilitateur régional public !

Nos Missions

• Centralisation et coordination des épreuves de sélection pour les réserves statutaires de la région
• Développement du personnel (aménagement fin de carrière, mobilité intrarégionale, certification, orientation, bien-être au travail)
• Adoption d'une taxonomie commune des profils de compétence 
• Gestion des plaintes 
• Création d'un panel commun de formations pour agents des entités publiques bruxelloises
• Renforcer et maintenir les services peu qualifiés dans les entités publiques
• Coordination de la stratégie de la diversité  
• Assistance juridique
• Reconnaissance, certification et validation formelle des compétences
• Coordonner l’Observatoire Emploi Fonction publique au niveau régional
• Soutien en matière de marchés publics 
• Mise en œuvre de la stratégie pour la fonction publique